为充实我院教学和管理队伍，传承海滨学院学生工作等各项工作精神及特色，吸纳毕业生中的优秀分子，解决学生工作人员缺口严重问题，根据学院工作需要，学院决定在2012届（2008级）本科毕业生中选拔20名优秀本科毕业生于2011年8月起留校顶岗实习工作。现将有关事项及此项工作安排通知如下：
（1）坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针和政策，有良好的品德修养；在校期间无违纪受处分记录；
（3）英语水平CET4级合格、（英语专业学生英语水平CEET4合格），非计算机专业计算机水平CCT2级合格者优先；
（4）心理素质良好，身体健康，口齿清楚，表达能力强；
（5）热爱教育事业，认同学院文化，对学院办学思路、指导思想和核心价值观有一定的了解。
2、“辅导员”岗位的学生除具备以上“基本条件”外，还须具备以下条件：
（1）热爱学生思想政治工作，有高度的事业心和责任感，有较强的奉献精神；
（3）在校期间担任过学生会等主要社团部长及以上主要学生干部，一年以上班长、团支部书记工作经验；同等条件下，获得院级及以上“优秀学生干部”称号的学生优先；
（4）综合成绩测评在本专业、本年级学生的前30%内。获得过思源工作奖学金。
3、填报“行政管理”岗位的学生除具备以上“基本条件”外，还须具备以下条件：
（4）能熟练使用Word、Excel、Powerpoint软件。
1、7月3日-7月8日（截止于下午15点整）进行报名、以辅导员推荐为原则
报名方式：符合条件的2012届本科毕业生可在学院网站下载《北京交通大学海滨学院顶岗实习报名表》，学生本人如实填写（须本人亲笔手写），并准备好相关材料。
2、初审。学生填写好《报名表》后，一并将本人身份证、已修课程成绩单（加盖教务处公章）、CET4级证书（或“成绩单”）、CCT2级证书、本人的各种获奖证书和荣誉证书等的原件及复印件（统一用A4纸复印）交学生处进行初审。初审工作由学生处负责，审毕应签署初审意见。
3、二审。初审过后规定时间内送至对应部门二审。申报“辅导员“岗位的学生的材料交学生处，由学生处领导组织二审；二审完毕，审核组织单位第一负责人须签署审核意见。
学院人事处汇总审查情况及笔试、面试成绩后，按1:1.5初步确定出拟聘用人员名单，报选拔聘用工作领导小组审批，然后进行全院公示。
对公示无异议的学生，经学院院长办公会批准，由人事处负责代表学院与学生签定实习协议。
1、报名参加选拔学生提供的所有材料必须真实可信，严禁任何单位和个人弄虚作假。如发现弄虚作假者，一律取消学生参加本次选拔的资格，并追究对应单位、人员的责任。
2、进入实习阶段的学生，若毕业体检不合格，或毕业时未获得毕业证书、学位证书，学院有权终止实习、并不考虑与其签订的就业协议。
注：申请岗位可填写：辅导员岗、行政岗（部门）、教辅岗、后勤岗，具体分配原则根据各部门岗位专业要求进行。
